为进一步提升学院人才培养水平，保障员工实习期间的安全，推动毕业生岗位（试岗）实习工作提质增效，2024年6月11日公司召开了2022级员工岗位实习动员暨安全教育培训大会，公司党总支书记、经理谢延友，党总支副书记薛宝恒，副经理邵转吉，各专业主任、实习指导老师及辅导员老师，22级建筑工程技术和建设工程管理专业全体员工参加了动员会。

建筑工程技术专业主任何文荣对即将开展的岗位（试岗）实习任务从政策方面做了深刻解读，并给员工详细讲解了岗位（试岗）实习目的、实习指导教师和时间段的安排及离校手续的办理流程。

副书记薛宝恒从人身安全、财产安全、交通安全、网络安全、电信诈骗、施工现场危险源辨识六个方面对员工进行了安全教育培训，详细列举出了各种各种风险源，大大提高了员工安全意识和应变能力。随后，以“工院学子多英豪、逐梦军旅普华章”为主题对员工们做了2024年老员工入伍政策宣传。

副经理邵转吉对实践教学重点工作进行强调，要求员工在实习期间遵守单位和学校在岗位（试岗）实习过程中的纪律要求，做好实习成果收集。希望同学们再实习过程中坚守事业心、责任心和吃苦耐劳的精神，做到高高兴兴实习去、平平安安返校来。

经理谢延友强调，岗位实习是实践教学的重要环节，全体同学要提高思想认识，树立正确的实习态度。要虚心向企业导师和同事学习，积极参与到企业的各项工作中去，认真总结实习经验，将所学理论知识与实践工作相结合，锻炼职业技能，提升职业素养。同时，要求校内指导教师要加强与实习单位的沟通和联系，及时了解实习员工生的思想工作生活情况，为员工提供必要的指导和帮助，高质量完成2022级员工岗位实习工作。